Master Philosophie : Métiers de l'entreprise (P)

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Master Philosophie : Métiers de l'entreprise (P)

Résumé de la Formation

  • Type de diplôme: Master
  • Domaine: Sciences humaines et sociales
  • Mention: Philosophie
  • Spécialité: Métiers de l'entreprise
  • Finalité du master: Professionnelle

Présentation

Présentation

Les savoirs spécifiques :
Macro-économie et micro-économie
Stratégie d'entreprise
Ressources humaines
Comptabilité et contrôle de gestion
Droit appliqué à l'entreprise (droit des sociétés, droit de la concurrence, droit européen, droit fiscal, droit de l'environnement)
Marketing stratégique et opérationnel
Communication institutionnelle et interne

Les savoir-faire spécifiques :
Montage et management de projets :
Définition concertée des objectifs à atteindre et des moyens adéquats à mobiliser
Composition et coordination de l'équipe-projet
Elaboration du planning
Organisation et mise en oeuvre des actions
Gestion administrative et financière
Gestion en continu du temps, en fonction des priorités
Valorisation du projet
Réalisation du bilan
Outils techniques de marketing, de communication, de commerce et de finances :
Construction d'une stratégie et d'un plan de marketing et de communication
Techniques de vente et de négociation
Analyse comptable et financière
Les savoir-faire transversaux :
Conduite d'un projet d'étude :
Choix d'un objet d'étude, construction d'une problématique originale à résoudre et formalisation des hypothèses à vérifier
Conception de la méthodologie
Elaboration d'un rétro-planning et gestion du temps en continu
Elaboration et exploitation d'une bibliographie et d'une webographie ; recueil de sources complémentaires de différentes natures et époques (archives, iconographies) ; gestion d'une veille thématique
Mobilisation sélective et synthétique de l'information pertinente
Capacité à approfondir un sujet, à l'étudier dans tous ses aspects et à le situer dans son contexte
Communication écrite et orale en français et en anglais :
Rédaction de rapports d'analyse, d'articles scientifiques et de notes de synthèse
Exposé public d'une réflexion argumentée
Informatique :
Recherche et recueil d'informations ciblées sur internet et dans des bases de données spécialisées
Traitement de texte : production de documents structurés et de schémas (Word, Writer)
Tableur : traitement de données statistiques, création de tableaux et de graphiques (Excel, Calc)
Diaporama hypermédia : présentation synthétique de textes, sons, images fixes et animées, liens internes et externes (PowerPoint, Impress)
Auto-formation :
Elargissement autonome et en continu de ses savoirs et de ses savoir-faire
Développement du réseau professionnel

Objectifs et compétences visées

Une insertion facilitée dans votre premier poste grâce à l'acquisition de compétences opérationnelles élargies et à l'obtention d'une reconnaissance universitaire

Une intégration efficace dans votre univers professionnel grâce à une meilleure compréhension des problèmes globaux de l'entreprise

Une plus grande autonomie et confiance dans vos pratique et votre métier

Objectifs :

-Acquérir et développer les différentes connaissances et compétences nécessaires à une approche globale des fonctions de l'entreprise

-Connaître les marchés et leurs situations concurrentielles

- Acquérir les compétences opérationnelles par la maîtrise des techniques fondamentales de la gestion et du management

- Optimiser les attitudes et les comportements par des techniques de développement personnel

Tutorat

Le titulaire d'un contrat de professionnalisation est salarié de l'entreprise . Sa formation est encadrée par un tuteur. Cette personne est chargée d'accueillir et de guider le salarié dans l'entreprise tout au long du contrat en alternance

Mobilité internationale

 Informations sur la rubrique : International

Programme

Organisation de la formation

Temps plein alternance

Organisation de la formation

Contrôle des connaissances

Modalité de contrôle de connaissances : http://www.paris-sorbonne.fr/mcc

Les différentes UE sont évaluées en contrôle continu, la présence est obligatoire. 
La formation s'organise en 9 UE comprenant des cours magistraux, des TD , des jeux d'entreprise ...
Les 9 unités enseignements doivent être validées.

Rédaction et soutenance d'un rapport d'activité professionnelle par l'étudiant salarié, décrivant ses missions et son intégration dans l'entreprise d'accueil, afin de mesurer le niveau des compétences acquises en entreprise .

Aménagements particuliers

Rythme alterné entre l'Université et l'entreprise.

Equipe pédagogique constituée d'universitaires et de professionnels .

Lieux de la formation  :
Service de la formation continue
56 boulevard des Batignoles
75017 Paris

Admission

Condition d'accès

Master 2 recherche et contrat de professionnalisation

Droits de scolarité

Frais d'inscription en formation continue :
http://www.paris-sorbonne.fr/particuliershttp://

Pré-requis

Ce master est ouvert aux étudiants titulaires d'un master 2 recherche en lettres et sciences humaines, ayant un niveau 3 ( B1 Cadre Européen commun de références linguistiques) en anglais ou autre langue et titulaire d'un contrat de professionnalisation .

Et après

Insertion professionnelle

Ce master étant accessible sur contrat de professionnalisation , les salariés ( déjà en poste ) pourront, grâce aux compétences acquises au cours de cette formation, et à leur expérience en entreprise, valoriser leur diplôme de master au cours de leur carrière pour toute future candidature.

Contact(s)

Composante

Responsable de la Formation

TAVOILLOT Pierre-Henri

Email : Pierre.Tavoillot @ paris-sorbonne.fr

Contact(s) administratif(s)

FILLIATRE Florence


Tél : 01 40 46 26 35

Email : Florence.Filliatre @ paris-sorbonne.fr

Contact

PLUS D'INFOS

Crédits ECTS 120

Durée 1 an

Niveau d'étude
BAC +5

Public concerné

  • Formation continue
  • Formation initiale
  • Formation professionnelle

Langue d'enseignement Français